OK
10.03.2011

§ 206 Abs. 1 Satz 1 VVG n. F. schließt die außerordentliche Kündigung nicht aus


Das Kündigungsverbot ist auf ein Verbot der Kündigung wegen fehlender Prämienzahlung zu reduzieren mit der Folge, dass bei anderen, besonders gewichtigen Vertragsverletzungen die Kündigung aus wichtigem Grund gemäß § 314 BGB möglich bleibt.

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RA Stephan Hütt, Köln
Stephan Hütt